Tag: rozwój umiejętności menedżerskich

Delegowanie zadań to sztuka, która wymaga odwagi i zaufania. Jak żongler z piłeczkami, menedżer musi umiejętnie rozdzielać obowiązki, zachowując równowagę między kontrolą a swobodą. Klucz to dobór odpowiednich osób i jasna komunikacja.